Engagement social Création de valeur
Créer de la valeur par notre travail
En septembre 2015, l'Assemblée Générale des Nations Unies a approuvé le Programme 2030 pour le développement durable, dont les éléments essentiels sont les 17 Objectifs de Développement Durable (ODD), conçus pour s'attaquer aux défis sociaux, économiques et environnementaux les plus urgents du monde.
En examinant la relation entre les ODD et nos activités commerciales et l’impact social correspondant, nous avons identifié les objectifs auxquels nous contribuerons directement par notre travail. Ces objectifs sont conformes à notre mission.
“Grâce à nos services, nous voulons contribuer, en tant qu'acteur clé et à l'échelle mondiale, à l'évolution du marché du travail et mettre en avant la valeur personnelle et sociale du travail.” Notre mission.
Objectif 4:
Assurer une éducation de qualité inclusive et équitable et promouvoir les possibilités d’apprentissage tout au long de la vie pour tous.
Cible 4.4 : D’ici à 2030, accroître sensiblement le nombre de jeunes et d’adultes qui possèdent des compétences utiles, notamment techniques et professionnelles, pour l’emploi, les emplois décents et l’entrepreneuriat.
Réaliser l’égalité des sexes et autonomiser toutes les femmes et les filles.
Cible 5.1 : Mettre fin à toutes les formes de discrimination à l’égard des femmes et des filles partout dans le monde.
Cible 5.5 : Assurer la participation pleine et effective des femmes et leur donner des chances égales de diriger à tous les niveaux de la prise de décision dans la vie politique, économique et publique.
Promouvoir une croissance économique durable et inclusive, le plein emploi productif et un travail décent pour tous.
Cible 8.5 : d’ici à 2030, parvenir au plein emploi productif et à un travail décent pour toutes les femmes et tous les hommes, y compris les jeunes et les personnes handicapées, et à un salaire égal pour un travail de valeur égale.
Cible 8.6 : D’ici à 2020, réduire sensiblement la proportion de jeunes qui ne sont ni employés, ni scolarisés, ni en formation.
Cible 8.7 : Prendre des mesures immédiates et efficaces pour éliminer le travail forcé, mettre fin à l’esclavage moderne et à la traite des êtres humains, interdire et éliminer les pires formes de travail des enfants, y compris le recrutement et l’utilisation d’enfants soldats, et, d’ici à 2025, mettre fin au travail des enfants sous toutes ses formes.
Cible 8.8 : Protéger les droits du travail et promouvoir des environnements de travail sûrs et sécurisés pour tous les travailleurs, y compris les travailleurs migrants, en particulier les femmes migrantes et les personnes ayant un emploi précaire.
Ensure inclusive and equitable quality education and promote lifelong learning opportunities for all
Target 4.4: By 2030, substantially increase the number of young people and adults who have relevant skills, including technical and vocational skills, for employment, decent jobs and entrepreneurship
Target 5.1: End all forms of discrimination against all women and girls everywhere
Target 5.5: Ensure women’s full and effective participation and equal opportunities for leadership at all levels of decision-making in political, economic and public life
Promote inclusive and sustainable economic growth, full and productive employment and decent work for all
Target 8.5: By 2030, achieve full and productive employment and decent work for all women and men, including young people and persons with disabilities, and equal pay for work of equal value
Target 8.6: By 2020, substantially reduce the proportion of young people not in employment, education or training
Target 8.7: Take immediate and effective measures to eradicate forced labour, end modern slavery and human trafficking, and secure the prohibition and elimination of the worst forms of child labour, including recruitment and use of child soldiers, and by 2025 end child labour in all its forms
Target 8.8: Protect labour rights and promote safe and secure working environments for all workers, including migrant workers, in particular women migrants and those in precarious employment.
Réduire les inégalités au sein des pays et entre eux.
Cible 10.2 : D’ici à 2030, autonomiser et promouvoir l’inclusion sociale, économique et politique de tous, sans distinction d’âge, de sexe, de handicap, de race, d’appartenance ethnique, d’origine, de religion ou de situation économique ou autre.