Bei Wyser sind wir leidenschaftlich bei der Arbeit, weil sie einen bedeutenden Einfluss auf das Leben von Menschen hat und zum Wachstum unseres Unternehmens beiträgt. Unsere Mission ist es, Menschen und Organisationen zu stärken, indem wir die globale Arbeitswelt nachhaltiger gestalten. Als menschenzentriertes Unternehmen legen wir größten Wert auf professionelle und persönliche Integrität.

Teil des Teams sein

Wenn du bei Wyser einsteigst, wirst du Teil eines dynamischen Unternehmens, das das Leben von Menschen positiv verändert. Du wirst zu einem vertrauenswürdigen Partner, arbeitest mit talentierten Kollegen zusammen, hilfst Unternehmen weltweit zu wachsen und trägst zur Transformation der Recruiting-Branche bei.

Wir setzen uns dafür ein, dass jede:r Mitarbeitende – unabhängig von der Position – kontinuierlich dazulernt. Wir unterstützen dich dabei, dein volles Potenzial zu entfalten, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und dein betriebswirtschaftliches Know-how zu erweitern, um eine erfüllende Karriere aufzubauen.

Wir suchen stets ambitionierte Talente, die unser Unternehmen mitgestalten und unsere Dienstleistungen weiterentwickeln. Wenn du Wert auf Freiheit, Unterstützung und gezielte Weiterbildungen legst, um deine Persönlichkeit und Erfahrungen in den Job einzubringen, dann bieten wir dir die passende Karriere.

Grafton ist stolz darauf, Teil der globalen Gi Group-Familie zu sein. Unser Team besteht aus engagierten, ambitionierten und zielorientierten Fachkräften, die mit unternehmerischem Geist Menschen und Unternehmen dabei unterstützen, die richtigen Entscheidungen im professionellen Recruiting-Markt zu treffen.

Teil des Teams sein

Wenn du Grafton beitrittst, wirst du Teil eines Unternehmens, das Kandidaten und potenzielle Arbeitgeber mit Offenheit und Respekt begegnet. Wir legen großen Wert darauf, Wissen, Fachkompetenz und Ideen miteinander zu teilen und voneinander zu lernen.

Jedes Teammitglied verkörpert den Grafton Spirit – geprägt durch Loyalität, gemeinsame Werte und eine Arbeitsweise, die Zusammenhalt und Zugehörigkeit fördert. Genau das macht unsere Arbeit so erfüllend und motiviert uns, immer die Extrameile zu gehen.

Wenn du Leidenschaft für Recruiting, Talentförderung und innovative Ideen mitbringst, sorgen wir dafür, dass du bei uns eine erfolgreiche Karriere aufbauen kannst.

Gi Business Process Outsourcing besteht aus engagierten Fachkräften, die ihre Arbeit mit Leidenschaft ausüben. Wir vereinen Menschen, Prozesse und Technologie, um unseren Kandidaten und Kunden herausragende Dienstleistungen zu bieten. Als führendes Unternehmen im Bereich Business Process Outsourcing (BPO) und Business Transformation Outsourcing (BTO) entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen, um die Produktivität und Effizienz unserer Kunden zu steigern. Wir analysieren, planen, verwalten und optimieren Prozesse, indem wir bewährte Methoden und Best Practices integrieren, um Mehrwert und hohe Flexibilität zu schaffen.

Teil des Teams sein

Wir betrachten jeden Fehler als eine Chance zum Lernen. Deshalb fördern wir eine Unternehmenskultur, in der unsere Mitarbeitenden kontinuierlich wachsen und Arbeitsabläufe verbessern können. Durch Innovation, visionäre Ideen und ethische Prozesse setzen wir uns dafür ein, unseren Markt positiv zu gestalten.

Werde Teil unseres Teams, wenn du eine sinnstiftende Karriere suchst, in der du deine fachlichen und führungsbezogenen Fähigkeiten weiterentwickeln kannst. Hier arbeitest du mit hochqualifizierten Fachleuten in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld, das deine berufliche Entwicklung aktiv fördert.

Menschen dabei zu helfen, sich zu entfalten und ihr volles Potenzial auszuschöpfen, ist unsere Lebensaufgabe. „Wir glauben an den Einzelnen“ – dieses Prinzip steht im Mittelpunkt all dessen, was wir lehren und tun. Unser Ziel ist es, das Engagement von Mitarbeitenden weltweit zu steigern, indem wir ihr Wohlbefinden und ihre Leidenschaft für die Arbeit fördern – und das beginnt intern bei unserem eigenen Team. Wir wissen aus tiefster Überzeugung – es ist sozusagen „Teil unserer DNA“ –, wie wichtig es ist, in einem Team zu arbeiten, das Verbundenheit schafft und in dem sich jeder sicher und wertgeschätzt fühlt.

Teil des Teams sein

Bei Tack & TMI schaffen wir eine Umgebung, in der sich alle miteinander verbunden und wertgeschätzt fühlen und dazu ermutigt werden, innovativ zu denken und eigenständig zu handeln. Werde Teil unseres Teams und arbeite in einem Unternehmen, das deine Leistung wirklich anerkennt.

Lernen hat für uns einen hohen Stellenwert, und wir leben diesen Wert, indem wir ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Eigenverantwortung, einem unterstützenden Umfeld und gezieltem Training bieten. Denn: Keiner von uns ist so klug wie wir alle zusammen.

Bei INTOO, unserer globalen Outplacement-Practice, sind wir überzeugt, dass die Entwicklung von Karrieren der Schlüssel zum Erfolg unseres Unternehmens ist. Wir betrachten Karrieren langfristig und helfen Menschen dabei, zu erkennen, wie Erfolg für sie heute und in Zukunft aussieht.

Wir wissen, dass die Wahl des richtigen Karrierewegs mehr ist als nur die nächste Jobentscheidung – es geht darum, eine positive Einstellung zu entwickeln, Selbstvertrauen aufzubauen und die Kontrolle über die eigenen beruflichen Entscheidungen zu übernehmen. Deshalb nehmen wir uns die Zeit, die Prioritäten und Karriereziele jedes Einzelnen zu verstehen, bevor wir maßgeschneiderte Outplacement- und Karriere-Coaching-Programme anbieten. Mit unserer fachkundigen Beratung, gezielten Tools und individueller Begleitung unterstützen wir Menschen dabei, schnell wieder den richtigen Weg für ihre berufliche Zukunft zu finden.

Teil des Teams sein

Unser Team trägt zur Transformation der Arbeitswelt bei, indem es Kandidaten dabei hilft, die beste Version ihrer selbst zu werden und die notwendigen Fähigkeiten zu entwickeln, um langfristig beschäftigungsfähig zu bleiben.

Werde Teil unseres Teams und mache einen echten Unterschied, indem du maßgeschneiderte Lösungen für Führungskräfte, Manager und Mitarbeitende entwickelst und umsetzt – mit dem Ziel, ihre Leistung und Karrieren nachhaltig zu verbessern. Gemeinsam zeigen wir Mitarbeitenden, wie sie Verantwortung für ihre eigene Entwicklung übernehmen und eine selbstbewusste, zukunftsorientierte Arbeitskultur gestalten können.

Die Welt verändert sich – und damit auch die Art und Weise, wie Menschen nach einem Job suchen.

Wir helfen Menschen, die richtigen Arbeitsplätze zu finden, und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Mitarbeitenden einzustellen. Durch den gezielten Einsatz von Automatisierung und Künstlicher Intelligenz reduzieren wir die wirtschaftliche Unsicherheit für Blue-Collar-Arbeitskräfte weltweit, indem wir Kandidaten und Arbeitgeber effizient zusammenbringen.

Unser Ziel ist es, europäischer Marktführer im digitalen Blue-Collar-Recruiting zu werden. Dafür haben wir eine benutzerfreundliche und flexible programmgesteuerte Job-Werbeplattform entwickelt.

Teil des Teams sein

Vier Teams in vier verschiedenen Bereichen arbeiten gemeinsam daran, ein Tool zu perfektionieren, das die Jobsuche grundlegend verändern soll. Wir setzen auf agile Methoden und eine datengetriebene Herangehensweise, um unsere Prozesse effizient, zielgerichtet und konsistent zu gestalten.

Mit über 60 Mitarbeitenden, einem Durchschnittsalter von 32 Jahren, verbinden wir harte Arbeit mit Lebensfreude. Innovation und persönliche Entwicklung stehen für uns im Mittelpunkt – mit dem klaren Ziel, einen echten Unterschied zu machen und Menschen zu mehr wirtschaftlicher Sicherheit zu verhelfen.