Recruitment Consultant

Bij ons op kantoor heerst er een informele en diverse cultuur waarin iedereen gelijk is. Ongeacht welke rol je vervult binnen de organisatie is jouw input van grote waarde. Bij Gi Group Holding vinden we het belangrijk dat jij je goed voelt en jij je blijft ontwikkelen. Daarom hebben wij diverse interne trainingsprogramma’s. Verder maak je deel uit van een groot en internationaal netwerk waar je veel van kan leren.

Gi Group Holding is een internationale speler in de HR-bemiddeling, met uitzend- en wervingsbureaus over de hele wereld. In meer dan 35 landen zijn wij actief in het bieden van oplossingen voor HR-vraagstukken van MKB’s tot grote organisaties. Wij zijn sinds 2015 gevestigd in Nederland met onze labels: Gi Group, Grafton en Marks Sattin. Begin januari (2024) hebben wij Kelly Services Nederland overgenomen die verder gaat onder ons Grafton Recruitment label.

Jouw kracht ligt in het maken van de ideale match tussen kandidaat en klant, waarbij jij zowel de behoeften van de klant als de ambities van de kandidaat begrijpt en deze samenbrengt. In de rol als Recruitment Consultant kun jij impact maken. Dat is waar je het voor doet toch? En een maandsalaris tussen de 2.750 en 3350,- euro is natuurlijk ook een mooie bijkomstigheid.

Jouw belangrijkste taken zijn het vergroten van onze regionale impact door het uitbreiden van onze klantenkring en het matchen van goed personeel. Je werft dus op twee fronten. Aan jou om te laten zien hoe je met Gi Group het verschil kan maken. Dit doe je door:

• Sales activiteiten te ontwikkelen in je regio;
• Het activeren van gewonnen contracten op lokaal niveau;
• Relaties met diverse (potentiële) opdrachtgevers op te bouwen en te versterken;
• Vacatureteksten te schrijven en te publiceren;
• Het matchen van de juiste kandidaat voor deze vacatures;
• Sollicitatiegesprekken te voeren;
• Ervoor te zorgen dat alle administratie is geregeld voor jouw kandidaat zodat deze snel kan starten;
• Het onderhouden van contact met de medewerkers die je hebt aangenomen.

• Fulltime beschikbaarheid;
• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 1 jaar werkervaring in een uitzend-, recruitment- en/of commerciële organisatie;
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
• Kennis van Microsoft 365.

• Een uitdagende functie in een informele organisatie;
• Laptop, auto en telefoon van de zaak;
• Salaris tussen de 2.750,- en 3.350,- euro afhankelijk van leeftijd en ervaring;
• Ruimte voor eigen ontwikkeling d.m.v. een aantrekkelijk trainingsprogramma en individuele opleidingsmogelijkheden;
• 30 vakantiedagen en 1 extra voor je verjaardag!